RSE

Responsabilité Sociale et Environnementale (R.S.E.)

 

«La Responsabilité Sociale et Environnementale c'est l'investissement de chacun dans le respect de l'autre,

ainsi que des conditions de travail qui contribuent au bien-être et à l'enthousiasme de tous.»

Denise Jolivet - Support Commercial

 

«Chez MEDICASCREEN®, la Responsabilité Sociale et Environnementale se base sur 3 fondements :

1er FONDEMENT : Femmes & Hommes 

Travailler ensemble et transcender nos diversités. 

Axe 1 : Développer une équipe de femmes et d’hommes enthousiastes, épanouis dans leur poste et fiers de leur Métier. 

Axe 2 : Veiller à la performance et l’envie de se perfectionner. 

  • Plan de formation au-delà du DIF : 3 jours de formation de moyenne annuelle. 
  • 2 collaborateurs, chaque année, en formation de Sauveteur Secouriste du Travail. 
  • Ouverture de l’entreprise à la formation de stagiaires. 

Axe 3 : Assurer la diversité dans l’entreprise et le développement humain. 

  • Tous les âges sont représentés chez MEDICASCREEN®
  • Notre équipe est riche de personnes avec un handicap (taux de 12%). 

Axe 4 : Organiser le temps de travail pour qu’il soit accessible à tous. 

Promouvoir des actions pour que chacun reste en forme. 

  • Mise en place d’une organisation qui favorise l’emploi des femmes et un équilibre avec leur vie de famille. Elles constituent 50% de notre effectif. 
  • Prise en charge d’une licence sportive par collaborateur. 

Axe 5 : Rester un projet d’entreprenariat ouvert sur l’extérieur. 

  • Le projet d’entreprise  MEDICASCREEN® est lauréat du Réseau Entreprendre Atlantique
  • Isabelle van Waesberghe est, depuis 2009, accompagnatrice des « Entrepreneuriales Loire Atlantique» (Programme innovant d’entrainement terrain à la création d’entreprise pour une équipe d’étudiants en établissement supérieur). 
  • Elle devient membre du Réseau Entreprendre en 2012, elle se rend à son tour au service pour accompagner d'autres nouveaux créateurs ou repreneurs d'entreprises.
  • Benoît van Waesberghe se forme au C.J.D afin de mettre davantage  «l’Economie au service de l’Homme». 

 

2ème FONDEMENT : Produits & Services 

Vous assurer des installations robustes et pérennes ; gage d’économie et de maîtrise du bilan Carbonne. 

Axe 6 : Offrir à nos clients le meilleur des produits de notre domaine. 

  • Veille technologique sur les différents salons internationaux.
  • R&D active en éco-conception avec des équipes de travail issues du milieu hospitalier pour répondre aux nouveaux besoins et enjeux des établissements de soins.
  • Sélection des produits en collégialité avec les différents services. 

Axe 7 : Développer un service global pour une meilleure longévité de nos installations. 

  • Conseil par nos commerciaux sur site. 
  • Accueil téléphonique et planification par notre équipe sédentaire. 
  • Confection par nos opératrices en nos ateliers (pas de sous-traitance). 
  • Coupe et assemblages de rails et mécanismes dans nos ateliers. 
  • Installation par nos propres équipes de poses (pas de sous-traitance). 
  • Garantie de vos installations, rails et écrans (ensembles standards garantis 5 ans)

Axe 8 : Privilégier les fournisseurs français, à défaut Européen, par choix de sauvegarde 

de l’emploi, de meilleure Traçabilité et respect du Bilan Carbone, non par sectarisme. 

Axe 9 : Construire un partenariat fort avec les fournisseurs ; garantie du suivi de la ligne produit. 

  • 92% de nos fournisseurs & partenaires nous accompagnent depuis le début. 

 

3ème FONDEMENT : Bâtiment & Environnement 

Réduire les impacts de l’activité sur l’environnement tout en proposant un espace agréable et répondant à 10 cibles HQE

Axe 10 : Maîtriser la production pour limiter l’impact Carbone. 

  • Toute notre confection et assemblages des rails sont assurés dans nos locaux à la Montagne (44620), Commune de Nantes – Métropole. 

Axe 11 : Limiter les coûts écologiques inutiles. 

  • Nos produits réalisés uniquement sur commande, période de stockage inférieur à 15 jours, tout est réalisé sur mesure. (- de 15 jours de présence dans nos locaux). 

Axe 12 : Offrir un cadre de travail écologiquement responsable, favorisant le bien être et accessible au P.M.R. 

  • Intégration d'un bâtiment respectant 10 cibles HQE.

 

ECO-CONSTRUCTION : 

  • Relation harmonieuse des bâtiments avec leur environnement immédiat 

Chez nous : Façade bois (charpente et ossature bois) qui s'intègre parfaitement avec la forêt environnante.

 

ECO-GESTION : 

  • Gestion de l’énergie 

Chez nous : Installation d’aérothermie 

  • Gestion des déchets de l’activité 

Chez nous : Recyclage de nos déchets aluminium, emballages cartons, déchets secs, le papier et cartouches informatiques. 

 

CONFORT : 

  • Confort acoustique 

Chez nous : Mise en place de tentures phoniques et murs en OSB. 

  • Confort visuel 

Chez nous : Orientation réfléchie du bâtiment et maîtrise de la réflexion solaire par des stores intérieurs et extérieurs. 

 

SANTE : 

  • Qualité des espaces 

Chez nous : Process industriels étudiés ergonomiquement pour limiter les troubles musculo-squelettique.

Poids des colis limité à 15 kg afin de limiter les ports de lourdes charges

  • Choix des matériaux en fonction de leur taux de COV. »